22. 海选艺人

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宜宁电视台在娱乐产业方面一直是弱项，电视里经常播放的也是国外引进的电视剧电影，没有自己的特色，牛皮藓小广告倒是层出不穷，一直被网民嗤笑，做成各种搞笑段子在网上传播。倔强的宜宁市民主打一个嘴硬，说我们文娱不行，但我们实业经济全国领先。

宜宁龙头企业星耀集团，扛得不仅是宜宁市的税收，也是全国的经济命脉之一。

不过有句话怎么说来着？不怕垫底就怕对比。

隔壁的中州市，文娱产业，领跑全国。传媒巨佬沈岸山名下多家上市传媒公司，打造的音乐选秀节目多次创造全国电视收视率及热门话题讨论记录。旗下的广播，电视，电影产业，更是行业翘楚。公司艺人多不胜数。沈岸山素有点金手之称，看人的眼光毒辣，他想捧的人就没一个不红的。其中最有名的当属如今的国际巨星宋悦。

不过宋悦早在数年前就解约，另起炉灶了。据说当时俩人闹的不欢而散，娱乐小报头版头条，爆了很多虚虚实实的内幕。

言归正传，星耀作为宜宁的龙头产业，一直和电视台有合作，广告投放什么的，自然也少不了。

宜宁电视台为了争取这个大客户，少不得各种拉拢讨好。这么些年，也有些电视制作文艺晚会拉投资想让星耀注资，都被对方拒绝了。

星耀除了一直在做的慈善需要电视宣传会持续注资，其他一概没意向，只专注实业经济。

所以当星耀旗下的星光娱乐联系上总台长，台长还以为是出现了幻听。

星光娱乐？没听说过，什么时候成立的公司？一来就要投资，指定项目，壕无人性。

台里高层也不管是不是休息日了，一个个电话打下去，将人都叫回来加班。

苏璨满含歉意道：“我们董事长是不提倡加班的，但是公司才刚成立，一切从简从快，各位多担待。”话说的客气，又点了外卖，请了咖啡蛋糕。

陪同接洽的是星耀宣发部的高总，台里高层都认识他，又悄悄同他打听这位新来的苏总是什么路数？

高总指了指天上，意有所指，空降。

他们集团真正掌握集团命脉，同董事长有直接接触的都姓苏，这还有什么不明白的？

背后已经有人议论了，星耀集团就是苏氏家族企业呀。

不过相对其他家族企业，星耀的氛围特别好，不存在家族内斗，拉帮结派什么的。晋升通道也很顺畅。项目一把手，如果才不配位，即便他姓苏，也会直接让贤。

就比如高总这个位置，之前也姓苏。

他被招进来的时候，还小心翼翼的，在入职星耀之前，他得罪了人，背了黑锅，原本在本行业很难再有出头之日。那位苏总将他招了进来，说他是个人才，之前只是跟错了人，被冤枉了。高总当时只有感激之情，兢兢业业的工作，直到后来苏总为他洗刷冤屈，还他清白，他才真正的将集团当家。再后来就是苏总自觉能力有限，主动让位。

高总苦留不住，还自责懊恼上了，觉得是自己太过高调爱表现，挤走了自己这位老大哥。甚至还要亲自去董事长那陈情，要一辈子给老大哥做副手。

苏总无奈，只得说了是家族的决定，他任职总经理本就是为了培养接班人，如今接班人有了，他总算可以安心的功成身退了。至于去哪，那要看董事长安排。又勉励他几句，让他安心在星耀干下去，忠心星耀，勤劳踏实的做事，星耀不会亏待每一位辛勤付出的员工，也不会让每一个真诚善良的员工受委屈。

高总在公司已经干了六年了，如今他可以毫不犹豫的说一句，星耀做到了。

他爱星耀这个大家庭，也发自内心的欢迎每一位空降的苏姓老总。

原因无他，从他接触的这些空降来看，他们都有一个统一的特点，颜值高，气场强大，初印象严肃古板，难以相处。等几天接触下来，你会发现他们只是单纯的工作狂，只卷自己不卷别人，好相处好说话，笑起来的时候很温柔。

像是统一的出厂配置，又增添了各自的特点。

高总一度感慨，这个家族培养人才的能力强大的可怕。

当然了，苏姓并不是什么特别的姓氏，公司里也有很多姓苏的，也有干到了高层，但星耀集团的苏家人和别的姓苏的人还是很好分辨的。至少高总能准确区分的出。

从红助理将苏璨带到他面前，介绍他们认识，高总心里就有了判断，这个人绝对和红助理来自一个家族。

女性，178的身高，眉眼狭长，谈吐干净利落，浑身上下都散发着总攻气质。

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于副导匆匆赶回来，苏璨正襟危坐，正在网上面试员工。

谁留下，谁婉拒，当场给了答复，效率高的惊人。

其实这些人苏意已经在星海内筛了一遍，哪些人能力强，哪些人性子好但能力一般，哪些人又蠢又坏，星光缠绕的颜色不同，苏意很轻易能分辨出。

她也是依靠星海的强大能力才为星耀选拔了一批又一批既能力强大又三观正直的好员工，才让星耀稳步发展至今。

外人只看到这位姐办事雷厉风行，不由肃然起敬。

刚成立的公司，框架先打起来，暂且还不需要那么多员工。苏璨很快完成了这项工作。

这些被面试的人，有些还心存疑虑。星光娱乐？没听说过。怎么突然给我打电话，还要网上面试？不会是骗子公司吧？

有人已经穿好衣服，决定先去实地考察一番。

从来没听说过星耀投资了娱乐公司，这到底是哪家搞的烟雾弹出来骗人。

苏璨也不急这些事。等台里人都到起了，结束面试，直接开会。

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